Én dolgoztam 12 óra/4 műszak/6 havi munkaidőkeretben. Mivel ez folyamatos műszak volt, nem volt olyan gáz a munkaidőkeret. Túlóra is volt, nem tudom, hogyan, de volt 
Ritkán volt rá alkalom mondjuk (ünnepeken).
@pn4hv : Jaja, a legtöbb helyen így hasznáják - gyakorlatilag a munkáltató szándéka a kérdés.
@moleman : Ez jó
@Kisgépkezelő : "Voltam én olyan kkv-nél, ahol azzal az indokkal nem volt túlórapótlék hétvégére, merthogy amit hétvégén csinálunk azt nem lehet drágábban eladni mint amit hétközben."
És? A munka törvénykönyvében van erre kitétel?
Mutogatni való hater díszpinty
